Een pensioenbreuk is een specifieke vorm van een pensioentekort.
Een pensioenbreuk is een specifieke vorm van een pensioentekort.
Een pensioenbreuk ontstaat in de meeste gevallen door het veranderen van werkgever. Omdat bij een verandering van werkgever vaak een nieuwe inkomenssituatie geldt EN vaak een nieuwe pensioenregeling, ontstaat in veel situaties een pensioenbreuk. Pensioenbreuk kan in de meeste gevallen grotendeels worden voorkomen door waardeoverdracht. Het opgebouwde pensioen bij de oude werkgever kan dan worden meegenomen naar de nieuwe werkgever. Andere redenen voor pensioenbreuk zijn perioden van arbeidsongeschiktheid, tijdelijk stoppen met werken en werkloosheid.